TARGET验厂的业务范围主要包括对供应商工厂的审核和评估，以确保其符合TARGET公司的道德、合规和质量标准。具体来说，TARGET验厂的业务范围可以归纳为以下几个方面：
一、劳工权益保障
评估工厂是否遵守工时、工资、福利和劳动标准等劳工权益的相关法律要求，确保员工享有合理的工资、工时、工作条件和工会组织权利。
禁止任何形式的童工、强迫劳动或歧视行为，保障员工的人权和尊严。
二、环境保护与可持续性
检查工厂的环境管理体系，确保其符合环境法规和可持续发展要求，减少对环境的影响。
评估工厂在环保设施和排放、能源消耗、废弃物处理等方面的合规性，推动绿色生产和循环经济的发展。
三、产品质量与安全
评估工厂的生产过程、质量控制和安全管理体系，确保生产过程符合相关标准和法规要求，产品质量符合客户要求。
审核工厂的质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系等，以及相关的文件记录和表格，确保产品质量的可追溯性和可靠性。
四、反恐与安全
评估工厂在反恐和安全方面的措施，包括对危险品的管理、安全出口、消防设施等方面的管理，确保员工和产品的安全。
GTW验厂的申请过程一般可以分为以下几个步骤，以下是详细的申请流程：
一、了解GTW验厂要求和标准
在申请GTW验厂之前，首先要详细了解GTW的验厂要求和标准。这包括了解GTW对工厂的环境管理、质量控制、劳工权益保障等方面的具体要求。
二、准备相关文件和资料
公司的营业执照、税务登记证等资质证明文件。
质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系等文件。
员工相关文件，如公司的组织架构图和员工名册，工卡或考勤记录（过去十二个月），包括在职与离职人员。
健康与安全文件，如健康和安全法律文书、健康和安全协调工作者的名字及其工作职责等。
供应链信息，包括原材料的来源、生产过程和物流等。
三、提交验厂申请
向GTW或指定的第三方审核机构提交验厂申请。申请中应包含工厂的基本信息、生产范围、主要产品等。
递交申请时，可能需要附上部分相关文件和资料的复印件或扫描件作为初步审核的依据。